Le 17 juin, Vincent Thomas, président de l’université de Bourgogne et Morgan MAILLIER, Directeur des Ressources Humaines de la Caisse d’Epargne Bourgogne Franche-Comté (CEBFC) renouvellent leur engagement en faveur de l’insertion professionnelle des étudiants en situation de handicap.

Un partenariat solide qui dure

Depuis 2006, ce partenariat favorise l’accueil des étudiants en stages et en emplois estivaux rémunérés mais aussi leur recrutement à la fin de leur parcours universitaire. Durant l’année 2023-2024, plus de 1300 jeunes se sont déclarés en situation de handicap au sein de l’université de Bourgogne.

Dans cette logique d’accompagnement, le soutien de la CEBFC permet de compléter les dispositifs déjà déployés par l’uB. Parmi les aides humaines et les outils numériques, il y a par exemple des preneurs de notes, du tutorat pédagogique, du secrétariat d’examen, des casques webcam, 44 robots de télé-présence Beam déployés sur les six campus…

Un partenariat pour une ambition commune

Cette signature permet donc de favoriser l’insertion professionnelle des étudiants en situation de handicap à travers différentes actions :

• l’accueil en stage rémunéré de ces étudiants dans le cadre de leur cursus
• l’accès à des emplois rémunérés d’été
• le recrutement de ces étudiants à l’issue de leur parcours universitaire

Le partenariat prévoit également le versement annuel d’une subvention de 7 000 € destiné au financement de matériels, ou de travaux d’aménagement pour améliorer la vie des étudiants handicapés dans le cadre de leurs études.

Chaque année depuis 2006, ce dispositif accompagne les études de plus d’une cinquantaine d’étudiants, aux handicaps et parcours très variés. Ensemble, ils œuvrent à faciliter l’apprentissage et la réussite de toutes et tous.

Retrouvez tous les détails de ce partenariat dans le communiqué de presse.

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Le 17 juin, Vincent Thomas, président de l'université de Bourgogne et Morgan MAILLIER, Directeur des Ressources Humaines de la Caisse d'Epargne Bourgogne Franche-Comté (CEBFC) renouvellent leur engagement en faveur de l'insertion professionnelle des étudiants en situation de handicap.

 

Un partenariat solide qui dure

 

Depuis 2006, ce partenariat favorise l'accueil des étudiants en stages et en emplois estivaux rémunérés mais aussi leur recrutement à la fin de leur parcours universitaire. Durant l'année 2023-2024, plus de 1300 jeunes se sont déclarés en situation de handicap au sein de l'université de Bourgogne.

Dans cette logique d'accompagnement, le soutien de la CEBFC permet de compléter les dispositifs déjà déployés par l'uB. Parmi les aides humaines et les outils numériques, il y a par exemple des preneurs de notes, du tutorat pédagogique, du secrétariat d'examen, des casques webcam, 44 robots de télé-présence Beam déployés sur les six campus...

 

Un partenariat pour une ambition commune

 

Cette signature permet donc de favoriser l’insertion professionnelle des étudiants en situation de handicap à travers différentes actions :

• l’accueil en stage rémunéré de ces étudiants dans le cadre de leur cursus
• l’accès à des emplois rémunérés d’été
• le recrutement de ces étudiants à l’issue de leur parcours universitaire

Le partenariat prévoit également le versement annuel d’une subvention de 7 000 € destiné au financement de matériels, ou de travaux d’aménagement pour améliorer la vie des étudiants handicapés dans le cadre de leurs études.

Chaque année depuis 2006, ce dispositif accompagne les études de plus d’une cinquantaine d’étudiants, aux handicaps et parcours très variés. Ensemble, ils œuvrent à faciliter l'apprentissage et la réussite de toutes et tous.

Retrouvez tous les détails de ce partenariat dans le communiqué de presse.